近年來，濱海港鎮(zhèn)著重抓實(shí)鄉(xiāng)土人才培育工作，造就出一批具有責(zé)任使命擔(dān)當(dāng)和干事創(chuàng)業(yè)激情的本土優(yōu)秀人才隊(duì)伍，引導(dǎo)鄉(xiāng)土人才扎根基層、服務(wù)基層，帶動濱海港鎮(zhèn)產(chǎn)業(yè)發(fā)展，拓寬致富渠道。
支持引扎根。該鎮(zhèn)通過微信公眾號等網(wǎng)絡(luò)平臺發(fā)布人才招募信息，引導(dǎo)扶持在外鄉(xiāng)賢、濱海港籍大學(xué)畢業(yè)生以及優(yōu)秀的在外務(wù)工人員返鄉(xiāng)就業(yè)、創(chuàng)業(yè)，并建立人才登記薄，完善人才持續(xù)聯(lián)絡(luò)機(jī)制。
多方搭舞臺。該鎮(zhèn)積極為優(yōu)秀鄉(xiāng)土人才提供多種多樣的實(shí)踐鍛煉、展現(xiàn)自我的平臺。做好村級后備隊(duì)伍培訓(xùn)儲備，把優(yōu)秀青年人才納入鄉(xiāng)后備人才庫，把不合格的候選人拒之門外，嚴(yán)把村干部選拔入口關(guān)。支持鼓勵返鄉(xiāng)務(wù)工能人、回村大學(xué)生、合作組織負(fù)責(zé)人、非本村優(yōu)秀人員到村參與競爭，積極投身到農(nóng)村建設(shè)中來。通過增強(qiáng)基層組織吸引力，把有能力的致富能手發(fā)展成黨員，把黨員中的致富能手培養(yǎng)成村干部，不斷改善村干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，不斷增強(qiáng)農(nóng)村基層黨組織和干部隊(duì)伍活力。
培養(yǎng)拓空間。該鎮(zhèn)結(jié)合各村產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢和資源優(yōu)勢，按照“培訓(xùn)緊跟產(chǎn)業(yè)、課堂建在農(nóng)戶、技術(shù)活躍基地”的思路，充分發(fā)揮培訓(xùn)網(wǎng)絡(luò)作用，采用“請進(jìn)來、走出去”和遠(yuǎn)教課堂加田間課堂等靈活多樣的新型培訓(xùn)方法，開展以新技術(shù)為主的培訓(xùn)。以村為單位，把懂管理、善經(jīng)營、勤耕種的“田秀才”“土專家”，以及帶領(lǐng)群眾依靠勤勞致富、科技致富，成績突出的致富帶頭人選拔出來，分類登記造冊，讓他們結(jié)對重點(diǎn)扶持對象共同發(fā)展。通過在鄉(xiāng)土人才聚集地建立專業(yè)合作社，專業(yè)合作社內(nèi)部建立產(chǎn)、供、銷等服務(wù)小組，開拓鄉(xiāng)土人才創(chuàng)業(yè)空間，真正使鄉(xiāng)土人才香起來、農(nóng)村經(jīng)濟(jì)活起來。鼓勵各類實(shí)用人才領(lǐng)辦、創(chuàng)辦民營科技實(shí)體和農(nóng)村經(jīng)濟(jì)合作組織，在審批、辦證、貸款等方面給予幫助和扶持。結(jié)合基層組織建設(shè)，注重在鄉(xiāng)土人才中培養(yǎng)科技致富帶頭人和入黨積極分子，在拔尖的鄉(xiāng)土人才中選任農(nóng)村經(jīng)濟(jì)合作組織負(fù)責(zé)人和村組干部。